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养老保险属于第几次分配

养老保险属于第2次分配。根据国民经济核算体系，养老保险属于第二次分配的范畴。第一次分配是指国民收入在各个生产要素之间的分配，包括劳动报酬、利润、利息和租金等。

退休时，养老保险高低取决于个人工作性质、缴费年限和缴费金额，这是初次分配。 当国家制定政策，提高养老金标准，要考虑老人实际生活状况，不再全部按个人工作性质、缴费年限和缴费金额调整养老金，这属于再分配。

初次分配指国民总收入直接与生产要素相联系的分配。再分配即在初次分配结果的基础上各收入主体之间通过各种渠道实现现金或实物转移的一种收入再次分配过程，也是政府对要素收入进行再次调节的过程。

初次分配，即初次收入分配。在社会分配中，初次分配注重效率，是按贡献分配。该贡献包括对创造利润有益的各种因素，如资金、技术、管理、生产资料、劳动力、信息、市场、营销等。谁能利用这些要素作出贡献，就能分到一杯羹。

从社会保险来讲，这是典型的社会财富二次分配，我国现阶段缴纳的养老金是按照“以支定收，略有节余”的方式来征收的。至于退休金嘛，由于怕行业间或地区间的差异引起的不平衡过大，设定了上、下限的指标。

收入再分配。收入再分配是指在初次分配基础上进一步完成的收入分配活动。社会保障是实现收入再分配的方式之一，而养老保险制度又是社会保障的主要内容。

企业退休职工,你对今年的涨工资满意程度是多少?感想如何?

应该说，基础养老金的增加是正常调节机制引起的，是对冲物价上涨和社会工资上涨的制度安排，即真正保证退休人员基本生活保障水平不降低。因此，基本养老金能够及时上调并不是意外的收获，也不是什么特别的期待。

养老金正常调整是国家对退休人员的关怀和照顾，也为更好应对物价上涨，养老金涨很多人肯定是高兴的，少数人不满意也可以理解。至于这次上涨养老金的满意度，自己心里面早有定论。

截至2021年8月10日，根据财政部门以及人社部门发布的最新消息，从2021年1月1号开始，实行新的养老金的发放和领取计划，即在原来的基础上再次上涨退休金金额，预计享受新政策的退休人员将会超过23亿。

首先给退休人员涨工资，是出于社会公平角度考虑。

尽管每个省市的退休工资涨幅都有不同，不过大多数退休人员都表示对这次退休工资的上涨额度还是很满意的。他们表示，物价上涨一点，工资也上涨一点，生活质量不至于降低。

社会保险属于第几次分配

法律分析：初次分配，即初次收入分配。在社会分配中，初次分配注重效率，是按贡献分配。该贡献包括对创造利润有益的各种因素，如资金、技术、管理、生产资料、劳动力、信息、市场、营销等。

C项正确，第三次分配是指动员社会力量，建立社会救助、民间捐赠、慈善事业、志愿者行动等多种形式的制度和机制，是社会互助对于政府调控的补充。故“社会救助”属于第三次分配。

通过税收、社会保障支出等这一收一支所进行的再分配属于第二次分配方式。第二次分配是由政府按照兼顾公平和效率的原则、侧重公平的原则进行的再分配 [0]。

所以，初次分配、再分配及第三次分配在含义、表现形式、采取手段、原则、效果等方面都存在区别。

退休后养老金应该如何发放

法律分析：基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。

法律主观：退休金应当在当事人退休之后按月发放，具体的数额根据当事人养老保险的缴纳数额以及其他因素综合进行确定。《社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

在十年过渡期满后，退休中人可以根据当地人民政府的规定，适当调整其养老金的发放标准。具体来说，就是根据当地的经济发展、物价水平和社会平均工资等因素，来确定退休中人的养老金发放标准，以确保其生活水平的基本保障。

法律主观：社保退休后的养老金应当按月领取。如果参保人员退休时累计缴费满十五年的，可按月领取基本养老金；如果不满十五年的，则需缴满至上述年限再按月享受养老保险的待遇。

基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给百分之1。

养老金退休金属于初次分配还是再分配

退休时，养老保险高低取决于个人工作性质、缴费年限和缴费金额，这是初次分配。 当国家制定政策，提高养老金标准，要考虑老人实际生活状况，不再全部按个人工作性质、缴费年限和缴费金额调整养老金，这属于再分配。

法律分析：养老保险的收入属于收入再分配的一种分配方式。社会保障是实现收入再分配的方式之一，而养老保险制度又是社会保障的主要内容。前我国采取的是社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。

法律分析：是政府通过财政收入掌握资金，通过一定渠道发放，符合再分配的定义。

十八大指出再分配手段主要包括税收、社保和政府转移支付。因此，个人所得税和退休金属于再分配。

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