本篇文章给大家谈谈在劳动中养老保险，以及劳动保障养老保险对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。 今天给各位分享在劳动中养老保险的知识，其中也会对劳动保障养老保险进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

1. 请问签了劳动合同就一定要交养老保险吗？

1、请问签了劳动合同就一定要交养老保险吗？

　　只要签订劳动合同，成为用人单位的职工，就必须缴纳社会保险，包括养老保险。 　　社会保险法明确规定： 　　第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 　　第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 　　第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

　　只要签订劳动合同，成为用人单位的职工，就必须缴纳社会保险，包括养老保险。

　　社会保险法明确规定： 　　第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。　　第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。　　第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

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