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退休老人去世医保需要办什么手续

1、办理时需填报企业离退休人员死亡丧葬补助费申领表交社区盖章，社保员签字后，并携带离退休人员火化证原件、复印件及代领人身份证复印件前往社保局养老保险服务大厅办理丧葬费申领手续。

2、老人因病过世，后期参保人的亲属需到医保局办理医保个人账户终止手续。参保人去世后可以由法定继承人向当地医保局申领老人的个人帐户。

3、法律主观：老人去世后可以由法定继承人向当地医保局申领老人的个人帐户。参保人死亡后，个人账户中的余额将全部返还给参保人的法定继承人或指定受益人等。

4、老人去世医保卡怎么注销：单位退休人员去世后，应由单位经办人员携带死亡证明、《参保人员变动审批减少表》及《个人账户支付审批表》三份（均加盖单位公章），至单位地税所在区的医保局（分局）办理医疗保险退保及账户返还业务手续。

退休人员去世医保怎么办理

法律分析：企业退休职工去世后，应及时通知退休人员单位，由单位到当地社保部门办理减员手续。单位填写《离退休（退职）人员减少表》，同时提供公安机关出具的《死亡注销证明》原件、医疗机构出具的《居民死亡证明书》复印件1份。

法律主观：老人去世后可以由法定继承人向当地医保局申领老人的个人帐户。参保人死亡后，个人账户中的余额将全部返还给参保人的法定继承人或指定受益人等。

法律分析：养老保险和医疗保险里的钱，可以由死亡者的直系亲属或者法定继承人领取。

人过世了参保人的亲属需到人社局服务大厅办理医保个人账户终止手续。参保人去世后可以由法定继承人向当地医保局申领老人的个人帐户。

社会保障卡非常容易被冻洁。这样的事情就不要再去药房刷信用卡拿药了，总之家里人都必须去社保局申请办理身亡工资待遇。

按照相关规定，参保人去世后，参保人的亲属出具参保人的身份证明、死亡证明及火化证明等，并由参保单位填写终止社会保险关系申请表后，到医保中心办理社会保险个人账户终止手续。

医保人死亡可以退回多少钱

1、其退还金额的计算办法为： 职工退休后死亡的退还金额=死亡时个人帐户全部余额*（退休时个人缴费的储存额/退休时个人帐户的储存额） 亲属还可以一次性领取10个月的抚恤金和丧葬费。有供养直系亲属的，还可以领取定期生活补助。

2、缴纳的职工医疗保险，如果缴纳人去世了，如果没有使用完自己缴纳的医疗保险基金，是可以申请退还的。

3、职工医保去世没有赔付。到户口所在地派出所开出死亡证明，凭证明、带着户口本、与死者亲属关系的有效证件，到户口所在地社保服务中心办理，会退给死者个人账户资金全部余额，根据缴费年限按规定会给一部分丧亡补助。

4、按规定可以退还其在用人单位参加的社会医疗保险个人账户内的资金，退款标准为个人账户内存折现金额。退休人员退医保最高可退金额为个人账户存款的60%。不同地区的退款标准可能有所不同，具体金额还需以当地规定为准。

5、可以，参保人自己缴纳的社保费用是可以退回来的。根据我国相关法律，参加职工养老保险的个人死亡后，其个人账户中的余额可以依法继承。

退休人员当月死亡当月还要交医保吗

1、公民自死亡之时止，不再享有民事权利，因为退休待遇是按月发放的，退休人员当月1日去世，待遇基本养老金照发，基本医疗费个人账户照拨，从次月起停止发放和拨付。

2、退休职工是不缴纳社会保险费的，所以退休当月职工个人是不缴属于个人承担的社会保险费。但是，下面两种情况不在此例：要从执行之月起算退休。

3、还要供养直系亲属救济费。退休人员丧葬费领取流程：带上户口本，死者身份证，医保两证一卡（卡要全部消费掉，卡交上去，就不发回来了），火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。

4、结语 综上所述，城镇职工刚退休就去世，社保也不会白交，可能有多项身后待遇，家属应该多了解政策，以免错过相应继承权益。 其他的朋友也不必过于慨叹，活在当下，平安快乐每一天才是正解，争取多活一些年才是根本。

职工医保死亡后丧葬费抚恤金标准

一）丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。（二）供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。

其丧葬费由1600元调整为3200元；一次性抚恤费标准，企业职工（不含退休、退职人员）为所在市、县（区）上年度在岗职工10个月平均工资，退休（含退职）人员为所在市、县（区）上年度10个月平均基本养老金。

抚恤金职工死亡后，其家属可以获得抚恤金。具体标准如下： 城镇职工：按照职工上一年度月平均工资的20倍支付。 农村职工：按照职工上一年度月平均工资的10倍支付。

退休职工去世后的丧葬费和抚恤金的标准如下：因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资；因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资；丧葬费标准为因病4000元，因工5000元。

综上所述，丧葬费标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而除此之外还有抚恤金和一次性工伤补助金，抚恤金按照本人工资的比例发放给亲属，一次性工伤补助金则为人居可支配收入的20倍。

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