工伤医疗保险报销给谁的钱_工伤医药费报销是给公司还是本人
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工伤保险报销的钱给谁
法律分析：工伤保险赔偿赔偿给工伤职工本人。工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准，是工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。
享受工伤保险待遇是工伤职工而非单位，工伤保险是赔付给工伤职工的。
【法律分析】：赔偿款是给参保员工的。职工发生工伤的，有参加工伤保险的，工伤产生的费用由工伤保险承担，工资由用人单位，如果没有工伤保险的话，工伤产生的全部费用由用人单位承担的。
根据《中华人民共和国劳动保障法》和《工伤保险条例》的规定，工伤医疗费用应当由工伤保险基金支付。工伤保险基金是由用人单位和职工共同缴纳的，因此在工伤保险范围内的医疗费用应当由工伤保险基金直接支付给医疗机构。
工伤医疗费公司垫付报销后钱给谁
1、员工受伤之后，所花费的医疗费用应该由单位和 工伤保险基金 承担费用，员工本人是不需要承担医疗费用的。如果单位没有为员工 缴纳工伤保险 ，那么所有费用应该由单位承担。
2、法律分析：如果是公司垫付了医疗费，那么报销的医疗费当然是给公司的，职工根据伤残等级会有不同的赔付项目，比如：护理费，停工留薪期的工资福利，构成伤残的还有伤残金等等。
3、亲亲 您好 很高兴为您解答 工伤医药费公司垫付报销的钱是给公司的哦，一般认为职工发生 工伤 的治疗费是由单位垫付，所以一般医疗费打到单位账户上。
4、一般情况下，工伤报销会支付给垫付医药费的一方。 职工发生工伤，经过认定工伤之后，就可以享受工伤待遇，所需要的治疗费用，应该是工伤保险承担，在报销之前，是公司垫付的，报销之后，就应该还给公司。
5、因此工伤医药费报销的自费部分，由用人单位承担，更符合工伤保险制度设立的基本原则。法律依据：《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
工伤赔偿的钱是给公司还是给个人
1、工伤保险的赔偿是赔给个人的。职工在受伤之后可由用人单位申请工伤保险赔偿，至于能得到多少赔偿还是要看用户的伤残等级，以及当地的个人可支配收入来确定的了。
2、法律分析：工伤钱可以打到公司，也可以打给个人。打到个人账户或者单位账户都是可以的，需要看公司的规定，也可以与公司相关部门进行协商。工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。
3、工伤赔偿金可以直接打到本人账户。工伤赔偿可以打到公司账户也可以打到个人账户。工伤保险基金支付的工伤待遇部分是在申请工伤待遇审核之后转入审核申请表上选择账户的，可以是员工也可以是公司账户，需要员工和单位协商一致。
4、享受工伤保险待遇是工伤职工而非单位，工伤保险是赔付给工伤职工的。
5、法律分析：个人。根据我国的法律规定，工伤保险赔偿给工伤职工本人。工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准，是工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。
工伤医疗费社保报销后给发生工伤者吗?
医保报销完还是能报工伤的，员工受伤后没有及时做工伤认定先用医疗保险去报销的，之后如果认定为工伤，还是去继续享受工伤保险待遇，对于工伤保险基金需要承担的费用，不能报销医保。员工自己申请工伤，要在事故发生后一年内提出。
工伤医疗费用按非因工负伤由医保进行了报销，自费部分能否按工伤报销，法律 法规 虽然没有规定，但是按照 社会保险 机构受理程序规定，因为工伤职工已经不能提供原始单据，工伤保险不会接受，也就不能报销。
工伤看病刷了医保卡就不能报工伤。具体如下：进行了医疗保险报销的，原则上不能再申请工伤报销。
工伤保险费用 不需要员工承担。员工受伤之后，所花费的医疗费用应该由单位和 工伤保险基金 承担费用，员工本人是不需要承担医疗费用的。如果单位没有为员工 缴纳工伤保险 ，那么所有费用应该由单位承担。
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