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农民工工伤保险缴费标准

1、工伤保险缴费费率按照《社会保险法》第三十四条的规定来确定。全国各行业工伤保险的费率幅度为0.5%—0%，原则上控制在1%左右。

2、农民工的工伤保险费率一般是在1％到2％之间。根据规定用人单位缴费比例为工资总额的12%，比目前规定的平均缴费比例低了8个百分点；农民工个人缴费比例为4%至8%，可以根据本人的收入情况合理选择和确定。

3、第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。

4、“定额缴费”即按照地方税务部门核定的用人单位纳税定额的1。5%费率缴纳；“分段费额”即根据用人单位使用农民工人数，分段确定缴费额度。

社保交纳最低基数是多少

法律主观：社保的最低基数：职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。社保是按职工工资的一定比例来计算的。

一般来说，最低缴费基数是当地月平均工资的一定比例，这个比例通常在60%到100%之间。以某地区为例，如果当地的月平均工资为5000元，最低缴费基数可能设定为月平均工资的60%，即3000元。

社会保险基数最低缴纳为当地上一年职工平均工资的60%，当地的上一年职工平均工资具体可咨询当地的社保局。

本市职工的平均工资由市统计局每年公布。缴费基数假定为3000元。单位承担20%（600元）的养老保险费，个人承担8%（240元）的养老保险费。各地缴费基数等级多，有下限和最高上限。根据实际情况选择基数，但最低不得低于下限。

深圳社保的缴费标准是多少

企业每月3861元，个人每月1901元。深圳社保一二三档缴费标准如下：一档缴费基数为上月工资总额，缴费比例为2%，每月9110元。

如果是按照最低缴费基数2360元来参保，那么社保单位和个人要分别承担912元和3544元。

另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多，个人可以根据自身条件选择。

五险一金是哪五险一金要交多少钱

社保分为五险一金，五险是：养老，医疗，工伤，失业，生育，一金是住房公积金。

【法律分析】：所谓五险一金就是社保还有公积金，这些一般扣除都是30%。所以你如果工资是5500的话，拿到手应该有5000左右。5500元工资扣除五险一金和应缴纳个人所得税后约45840。

法律分析：五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，公司和个人按照一定的比例进行缴纳，因此每个人五险一金并不相同。除此之外，各地可能略有不同。

什么是五险一金？五险一金就是用人单位根据国家法律规定，给单位员工交的养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险以及住房公积金。下面我分别介绍一下：养老保险。

个人社保一个月交多少钱

这种情况要分为以下两种：灵活就业人员：一个月需要缴纳1000元左右，包括养老保险和医疗保险。城乡居民：一个月需要缴纳200元左右，只包括医疗保险。

约400元。根据查询财梯网得知，对于职工一个月的社保费用个人是交400人民币。对于灵活就业人员一个月交的社保费用是约1000人民币。

其每月应缴标准如下：养老保险自己缴纳8%。医疗保险缴纳2%。失业保险缴纳1%。工伤保险缴纳0.5%。生育保险缴纳0.8%。住房公积金缴纳8%。

以养老保险为例，根据国家规定，个人需求交纳的养老保险费用一般是工资的8%左右，假定社保缴费基数为4000元得话，一个月要缴纳320元的养老保费费用。除此之外，个人还应当承担2%的医疗保费和1%的失业保险。

只缴纳个人保险的比例，每月自己买社保要交的金额=5000×（8%+0.2%+2%）+3=513元。缴纳个人和企业保险的比例，每月自己买社保要交的金额=5000×（24%+1%+12%）+3=1853元。

代缴社保需要承担公司和个人的全部费用，按缴费基数下限来计算企业15603元，个人6125元，所以一个月的社保费用最低是21828元。

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